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lunes, 07 de mayo de 2012 |
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“Cada persona tiene en su “mochila” suficientes elementos para construir algo atractivo y valioso.” Andrés Pérez Ortega Ante los eminentes cambios sociales y económicos, también está cambiando nuestra manera de pensar y percibir la realidad, y por ende, nuestra manera de relacionarnos y comunicarnos. Hablar de marketing personal, es hablar de marketing relacional: el marketing basado en las relaciones humanas, más allá de las conductas, de la “buena educación” y de la “cortesía”. Ahora es el momento de anhelar nuestros más elevados deseos y enfocarnos en nuestros objetivos, encontrando colaboradores que nos faciliten el proceso para alcanzarlos. Esto nos lleva a adquirir habilidades que aumenten, desde hoy, nuestros recursos de relaciones para acercarnos a nuestros logros, en lugar de alejarnos de ellos. Es el momento de las redes (sociales, empresariales, humanas). Ellas son una evidencia de cómo las personas podemos intercambiar conocimientos y habilidades cooperando con los propósitos y proyectos de otros, motivando así, a que otros contribuyan en los nuestros, y fomentando relaciones fructíferas y duraderas. Hablamos del factor humano. La Programación Neurolingüística nos ofrece una gama de recursos para una comunicación eficaz, prácticas y estrategias para desarrollar nuestras habilidades naturales, y toda una filosofía enfocada al cambio, para facilitarnos el descubrimiento y desarrollo personal y profesional de uno mismo. No es tan importante lo que hacemos, sino cómo lo hacemos; no es tan importante nuestras conductas, sino de qué capacidades hacemos uso para llevarlas a cabo. Aprender nuevos modelos de comunicación nos invita a descubrirnos para sacar lo mejor de nosotros mismos. ¡Bienvenidos al Marketing Personal (con PNL) desde lo mejor de cada uno! |
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miércoles, 04 de abril de 2012 |
Empatía es la habilidad que poseen algunas personas que, aun sabiendo que la forma de pensar de los otros es diferente a la suya propia, que los demás sienten de modo diferente, que se entristecen, se alegran y se apasionan por cosas diferentes, son capaces de emocionarse con ellos. Empatía es la manera de estar en sintonía con el otro que, aunque sea tan distinto, le genera sentimientos de simpatía, comprensión incluso ternura. Ser empático es sinónimo de ser capaz de "leer" emocionalmente a las personas, incluso de llegar a sentir cómo ellas sienten, es como meterse en los zapatos del otro y, aunque uno no piensa igual, puede conocer y entender lo que el otro siente, al tiempo que saben distinguir el sentir suyo del otro, sabe separar el propio proceso del proceso del otro, pues cada individuo posee una manera muy particular (e igualmente válida para cada cual) de estar en el mundo.
Los niños tienen esta cualidad, la cualidad de empatizar de manera genuina con el mundo que les rodea; hay teorías que se refieren al desarrollo de la empatía de los niños desde el nacimiento, incluso estando en el vientre de su madre. En la mesura que va creciendo va dejando de ser empático y va haciéndose más simpático, con esto podría entenderse que en la medida que nos hacemos adultos nos ocupamos más de "caer" bien al otro que de "entender" al otro, lo que nos puede dificultar que seamos virtuosos en habilidades sociales y logremos relaciones humanas satisfactorias.
Puesto que así es como iniciamos el patrón de relacionarnos por diferencias en lugar de por similitudes, es así como aprendemos a comparar "lo tuyo" con "lo mío" y a distanciarnos de lo que nos rodea, buscando, probablemente, el camino de la auto-reafirmación. Empieza el temor a lo diferente, quizá, no porque lo diferente sea peligroso en sí mismo, sino, más bien, porque no hemos desarrollado recursos para relacionarnos con ello, sintiéndonos vulnerables, torpes y en inferioridad de condiciones para interactuar con lo desconocido de forma fluida y eficaz.
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martes, 13 de marzo de 2012 |
Cuando las personas no asumimos la responsabilidad de nuestra vida, dejamos a merced de las circunstancias y de los demás nuestra suerte, nuestro tiempo, nuestra salud, nuestro dinero, nuestro trabajo. Todo está como “piuma al vento”, dejándose llevar por la meteorología del instante… que si llueve, nos mojamos, que si soplan fuertes ventiscas, allá que vamos sin control ninguno sobre nuestro devenir… que si viene un anticiclón y altas temperaturas, nos freímos bajo el sol, y así, vamos yendo… dejándonos llevar como barcos sin rumbo, ni idea de saber que tienen velas, ni mucho menos de que tienen timón que nosotros mismos podemos controlar y conducir, y allá que vamos… viviendo la mediocridad y además con miedo. Sin embargo, está bien que empecemos a darnos cuenta; al menos siendo conscientes de la necesidad de cambiar podemos decidir conscientemente, nuestro propio cambio, y con esto ya empezamos a sentir que tomamos partido en nuestra vida, que tomamos el control de nuestro timón.
Estamos saliendo de nuestro “estado de bienestar”, de nuestra “zona de confort” y eso siempre incomoda… al menos al principio, porque para aquél que se deje de tonterías y se centre en sí mismo y en qué es lo que quiere para él, emprenderá nuevos caminos, nuevos aprendizajes, y adquirirá nuevos valores para una nueva vida.
Es hora de coger nuestra vida en serio, aunque nos riamos y divirtamos mientras lo hacemos. Se trata de aquella vida que solamente nosotros podemos vivir, y de nuestras decisiones depende saberla vivir con integridad y bienestar: la nuestra.
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viernes, 23 de diciembre de 2011 |
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E n esta época de grandes y rápidos cambios en una Europa, donde la Era Industrial se va trasladando a Asia dando paso a la Era del Conocimiento, del Capital Humano, de la Conexión y Colaboración Social, poco a poco se va imponiendo la Creatividad como recurso rescatado y actualizado para cultivar alianzas y generar la conectividad entre personas que, viniendo desde la diferencia, se reconocen semejantes por un propósito común. En este nuevo giro de la realidad, se escuchan las palabras líder y liderar con una nueva entonación. Poco a poco se va esfumado la idea de estar consecutivamente a merced de los acontecimientos y esperar a que alguien nos dirija invariablemente diciéndonos lo que tenemos que hacer, para dejar paso al atractivo reto de ser líder de uno mismo, tomar las propias decisiones y auto-reinventarse continuamente, lo que conlleva a tener que adquirir nuevas habilidades para la gestión de los propios recursos e ir descubriendo los propios talentos para, finalmente, ponerlos al servicio de la colectividad. Se ha definido a la PNL como el estudio de la excelencia y desde hace varias décadas ha venido ofreciendo técnicas y estrategias que nos llevan a descubrir el líder que llevamos dentro; nos facilita el descubrimiento de nuestro propio potencial para alcanzar resultados más que óptimos en cuanto a la toma de decisiones se refiere para vivir con mayor plenitud y entusiasmo. Cuando las personas se inscriben al Curso del Primer Nivel de Formación de PNL (Practitioner), lo hacen por varias razones aunque la mayoría coinciden en que quieren "sentirse bien consigo mismos" y la PNL les resulta interesante para este fin, pero no se imaginan los grandes descubrimientos que van a efectuar sobre su propia manera de estar en el mundo. Porque desde el primer módulo de este Primer Nivel van dándose cuenta de qué elementos de su equipamiento le estaban siendo totalmente desconocidos, y a partir de ahí van aprendiendo sobre los recursos que no sabían que tenían, y poco a poco los van activando, desarrollando esas habilidades que les va facilitando los cambios que, tal vez, ni pensaban que serían capaces de efectuar. Durante el Curso del siguiente Nivel Superior, Master Practitioner, cada uno de los ejercicios están enfocados a explorar y experimentar el hecho de que cualquier acción desde uno mismo hacia los demás vuelve al mismo punto: a uno mismo. Entonces cada cual va descubriendo lo importante que resulta ser completo que no perfecto (como decía Carl Jung), y, mediante la aplicación del patrón del POPS en su quehacer diario, van desarrollando valores evolutivos que son evidencias de que son dueños de su vida, que tienen todos los recursos para ser felices y que merecen serlo. En tanto que el Curso Trainer's Training - Master en Técnicas de Presentación (y Liderazgo), el reto es mayor, pues uno ha de estar dispuesto (y expuesto)- a la vez que disponible- para un continuo aprendizaje. Dando y recibiendo retroalimentación de forma proactiva aprende a gestionarse las objeciones y a cuestionarse sobre la mejor manera de relacionarse consigo mismo y con el entorno. Exponerse ante los demás es un auténtico acto de humildad que lleva al autodescubrimiento e inevitable evolución, templándose el carácter y forjando el líder que llevamos dentro. Liderándose a sí mismo, superando las propias expectativas al tiempo que va librándose de aquellas limitaciones -generalmente auto impuestas-, logran dar lo mejor de sí mismos en cada exposición, influyendo con integridad en la audiencia. Obviamente, no existe una única manera correcta o eficaz de liderar, cada estilo estimula diferentes dinámicas en cada miembro de un sistema. |
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viernes, 11 de noviembre de 2011 |
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“Cuando veo, olvido. Cuando oigo, recuerdo.
Solamente cuando hago aprendo” Confuncio.
Con frecuencia oigo a las personas que se sienten desdichadas que habiendo leído muchos libros de autoayuda no les ha servido de nada, que no les han dicho nada nuevo y que ya lo sabían.
Uno pone en el hecho de comprar un libro, incluso de leerlo, la ilusión de que van a desaparecer sus frustraciones y sus desengaños, que va a encontrar la receta de la poción mágica que le va a resolver las dificultades que el hecho de vivir implica. Uno cree que los libros saben más que nadie de su propia vida, de qué rumbo le conviene tomar, de cómo alcanzar lo que uno se propone para mejorar; cuando, en realidad, lo que va hacer que tu vida funcione es sencillamente vivirla.
Vivir la vida requiere una cierta dosis de coraje, humildad y sentido del humor a partes iguales para aceptar que ser completo (que no perfecto, como diría C. Jung) significa equivocarse y cometer errores, ya que eso supone una gran oportunidad para aprender a superarse a sí mismo y, así, en cada pasito hacia esa superación aprendemos a confiar en nosotros mismos. Hay razones para pensar, con escaso margen de error, que justamente esa es la dinámica más acertada para mantenerse en la salud y en el bienestar, incluso recuperarlos en el caso de que estuvieran en baja forma.
Los libros son como los mapas, no sirven de mucho si sólo son coleccionables y poco practicables, un libro puede ser un buen guía, aunque el recorrido has de hacerlo tú. Trascender a lo que los libros nos muestran y atrevernos a experimentarlo sintiendo, escuchando, oliendo y saboreando cada instante de la experiencia misma, nos hace más reales y auténticos, más sabios. Trascender a la carta del menú te ayuda a elegir pero no a saborear la comida.
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martes, 27 de septiembre de 2011 |
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La nueva corriente de pensamiento basado en el axioma: "Lo que está bien es susceptible de mejora", y también "Hay que saber decir no a lo bueno para decir si a lo mejor", emerge de un nuevo paradigma que nos lleva a cuestionarnos hasta qué punto podemos estar dentro de un círculo de confort que nos hace conformistas, valga el juego de palabras.
A veces, tomemos como ejemplo el tema de la salud, solemos decir que nos conformamos con tener salud, ¿qué no tenemos, entonces?.., ¿qué pasaría si aplicamos mejoras en "todo lo demás" que supuestamente no tenemos?, por otro lado ¿cuánto tiempo disfrutaré de la salud si "por lo menos" sólo tengo eso en mi vida?, y otra cuestión es cómo se obtiene la salud y qué hay que hacer para obtenerla. ¿Cómo hay que hacerlo? y ¿hasta cuándo me durará la salud si no sé dar respuesta a estas preguntas?. Tal vez fuera interesante hacerse otra pregunta más: ¿De qué manera lo que está funcionando bien en mi vida podría mejorarlo?. ¿En mis relaciones, mi trabajo, mi familia, mis hijos, mi pareja?. Porque todas y cada una de éstas áreas son el soporte para que yo viva saludablemente.
Si los medicamentos influyen en nuestro organismo, nuestras palabras, nuestra actitud ante la vida, también, y de una manera mucho más directa a la vez que sutil. ¿Por qué conformarme si puedo tener, no más, sino mejor las cosas que ya tengo?. Si la calidad es buena, la cantidad es tan previsible como opcional. Me explico, yo quiero tener amigos, si me entretengo en la cantidad no tengo la garantía de calidad, pero si soy selectiva y me dedico a establecer amistades de calidad, es previsible que el nº de amigos aumente...hasta que yo decida cuantos son suficientes. Porque nadie nos obliga a ser amigos de todo el mundo, aparte de ser imposible no es saludable, pronto nos veríamos agobiados por mantenerlos, complacerlos y verlos. Nuestra vida sería un auténtico caos, todos nos reclamarían y... ¿cuándo tendríamos tiempo para nosotros mismos, para la pareja, la familia, para estudiar y seguir formándome para prosperar en el trabajo, por ejemplo?.
Dicen que hay tres tipos de personas, están las que pasan por la vida, las que se sientan a ver la vida pasar y las que hacen que en su vida pasen cosas. Las del primer tipo suelen llevarse muchos disgustos pues están a merced de los acontecimientos, las segundas nada obtienen porque nada arriesgan, y las terceras están preparados para controlar los acontecimientos y no que éstos les controlen a ellos.
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