El cerebro se activa con preguntas. Por eso saber hacer las preguntas correctas para obtener la respuesta acertada es una de las habilidades y ganancias que aprendemos en el Master de Coaching con PNL.

A menudo se define el coaching com el arte de hacer preguntas. El coach es el que tiene las preguntas y el cliente las respuestas.

Una de las técnicas más poderosas y de la que podemos sacar un gran beneficio en nuestra formación en coaching consiste en saber formular preguntas. A través de ellas, podemos adquirir o conseguir:

• Consciencia de la situación actual,

• Delimitar el objetivo

• Disolver los obstáculos que se puedan presentar

• Ampliar el número de alternativas para alcanzar la meta.

El coach sabe que preguntar es más que interrogar. Preguntar permite ayudar, descubrir y comprometer al otro. Sus preguntas se enfocan hacia la acción: están orientadas a la búsqueda de soluciones.

Las preguntas poderosas están más orientadas a los objetivos que a los problemas: es un enfoque muy positivo en las relaciones de ayuda.

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Maria Máñez.
Socia didacta avalada por la AEPNL

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